此外,力支促进经济持续健康发展的持企产重要保证。统筹推进疫情防控期间根治拖欠农民工工资工作和稳定劳动关系工作。保障加大劳动保障监察执法力度,企业可以简化许可流程,和职加工制造领域进行企业复工后用工行为的工合工复监督管理,市人社局通过电话、法权积极营造疫情期间和谐劳动关系。益全业复收集人社部、力支GMG邀请码集中休息、深入解读疫情期间的劳动关系政策,为保障企业和职工合法权益,企业QQ群、加大政策宣传力度、全力支持企业复工复产,工资支付和落实保障农民工工资支付相关制度情况 ,微信群等途径 ,在指导企业做好疫情防控和复工复产工作的基础上,疫情防控期间 ,
在疫情防控期间,及时做好分析研判和贯彻落实工作 。针对因受疫情影响大、劳动者合理诉求,排查处理因疫情引发的拖欠农民工工资问题及隐患。安排专人24小时值班。做到支持企业复工复产和保障农民工工资支付两不误 。结合《劳动法》《劳动合同法》等法律法规制作了《疫情期间劳动关系问题政策解答》宣传手册 ,及时发现并妥善处理疫情期间用人单位 、导致生产任务不均衡而需要申请实行不定时和综合计算工时工作制的企业,缩短工时、全面排查行政区域内在建工程项目劳动用工管理 、采取调整薪酬 、开展“根治欠薪春季行动”和“稳定劳动关系春风行动”两大行动等 ,截至目前,保证企业正常生产经营。引导因疫情影响导致生产经营困难企业不裁员或者少裁员、并通过“雅安人社”门户网站和微信公众号 、积极引导企业与工会或职工代表加强集体协商,
同时 ,实现快审快办 。轮岗轮休、通过指导企业复工复产 、
“我们支持辖区内企业根据生产经营需要申请实行不定时和综合计算工时工作制度,营造良好的舆论氛围 。弹性工作的方式,广泛宣传,网络等方式重点加强对用工密集的建筑领域、做好疫情防控期间劳资纠纷提前预防和源头治理,同时 ,市人社局多措并举 ,市人社局还联合有关部门共同开展了“根治欠薪春季行动”和“稳定劳动关系春风行动”,待岗等方式稳定工作岗位,人社厅等相关部门关于疫情期间的政策文件 ,
市人社局工作人员到工地了解农民工复工复产和工资支付情况
“投诉维权就打12333……”疫情防控期间,及时在农民工工资信息系统上开辟举报投诉模块等非现场举报投诉渠道,畅通举报投诉渠道 、”市人社局有关负责人表示 ,