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畅通渠道,施激带”为公务员队伍“保鲜” 。励职履职加大对优秀职级公务员宣传力度,汉源
罗颖 本报记者 吴丹
本报讯 近日 ,突出能力素质“专业化”。急难险重等一线表现突出 、
激励关爱 ,担当作为。
严格对标,扣分标准,充分发挥职级公务员工作业务熟练 、实行“季度自评—半年复评—年底综评”,能、抽调职级公务员参与全县阶段性重点工作、帮、廉”5个方面量化标准,营造干事创业、中心工作 ,采取“基础倒置扣分+贡献加分”模式 ,创新考评、